DivulgaçãoA ISA CTEEP (TRPL4; TRPL3), líder no setor de transmissão de energia do País, está listada, pelo segundo ano consecutivo, na carteira do FTSE4Good, um dos mais importantes índices internacionais de sustentabilidade, aferido pela Financial Times Stock Exchange (FTSE) Russell, divisão da Bolsa de Valores de Londres. Composto por companhias de capital aberto, o FTSE4Good dispõe de mais de 300 indicadores para avaliar o desempenho de empresas comprometidas com as práticas ambientais, sociais e de governança corporativa (ASG).
“É motivo de orgulho para a ISA CTEEP conquistar, mais uma vez, o reconhecimento do FTSE4Good. A permanência neste índice tão importante ratifica os esforços da companhia em aprimorar, continuamente, os processos e se alinhar aos padrões internacionais da agenda de responsabilidade socioambiental”, declara Ana Carolina David, gerente de comunicação, sustentabilidade e relações institucionais da ISA CTEEP.
Conheça algumas iniciativas da empresa:
Por meio do Programa Conexão Jaguar, desenvolvido com o propósito de promover a conservação da biodiversidade, a companhia apoiou o primeiro projeto certificado para a emissão de créditos de carbono no Pantanal. Ainda, desde 2019, a ISA CTEEP é carbono neutro nos Escopos 1 e 2 (excluindo as perdas técnicas da transmissão) e possui a meta de reduzir a emissão de 2 milhões de toneladas de CO² no planeta até 2030 por meio do Programa Conexão Jaguar, medidas de ecoeficiência e novos negócios de energia, além de ter sido a primeira transmissora a emitir debêntures verdes no Brasil, no valor de R$ 672,5 milhões.
No âmbito social, a companhia apoia, atualmente, cerca de 10 projetos sociais em diversos estados brasileiros, os quais fomentam a prática do esporte, o acesso à cultura e à formação cidadã de professores e estudantes. A transmissora também desenvolve o Programa Outros Olhares, que norteia a estratégia e as ações da empresa para a promoção de um ambiente diverso e inclusivo. Em 2022, os Grupos de Afinidade, formados por colaboradores da ISA CTEEP, definiram as ambições 2030, com o desenho dos respectivos planos de ação para seu alcance. Com 60% da diretoria executiva formada por mulheres, a companhia ingressou em 2023 no Gender-Equality Index (GEI), da Bloomberg.
Em Governança, a empresa criou o Comitê ASG, que avalia a aplicação das melhores práticas na gestão de sustentabilidade e garante o cumprimento das políticas da companhia, e integrou em 2023 o Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE) da B3, além de ter aderido ao Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção do Instituto Ethos e lançado o Código de Ética e Conduta de Terceiros para promover os critérios ambientais, sociais e de governança em toda a sua cadeia de valor.
Informações para a imprensa
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